VERBALE ASSEMBLEA 21 GENNAIO 2016 avente
ad oggetto la verifica dell’Accordo del 29 luglio 2014
Il giorno 21 gennaio 2016 si sono svolte nella sede di Ivrea
le assemblee informative a valle dell’incontro fra Azienda, Organizzazioni Sindacali
e RSU, per la verifica dell’accordo del 29 luglio 2014 inerente il contratto di solidarietà.
L’azienda ha comunicato di voler ricorrere nuovamente ai CDS
per far fronte a 400 esuberi dichiarati, in parte nuovi e in parte residuali
dal precedente progetto di internalizzazione.
Il nuovo impianto avrebbe una durata di 24 mesi con le
impostazioni in essere, ma con le percentuali di integrazione INPS di molto
diminuite nel frattempo, e coinvolgerebbe il nostro territorio per il 6% del
totale.
L’azienda si è proposta di integrare la differenza
contributiva con “benefit” e di avvalersi dell’istituto del telelavoro per
coloro che saranno coinvolti in internalizzazioni su sedi operative lontane.
Tale scenario ha suscitato nei presenti perplessità e
disappunto, poiché non coerente nel merito né tanto meno nel metodo,
soprattutto a fronte dei sacrifici, non solo economici, che hanno coinvolto la
sede eporediese.
La sorpresa suscitata è il risultato di un’oggettiva opacità
informativa che ha “celato” una sostanziale inefficacia di tutto il pesante e
difficile processo della cosiddetta “prima fase” di internalizzazione.
Inoltre occorre sottolineare come tutti i lavoratori si siano
spesi con solerte spirito collaborativo in virtù di un coinvolgimento
consapevole all’interno di questo progetto tanto ambizioso quanto importante,
che fino a ieri sembrava funzionare egregiamente e oggi invece risulta essere
lacunoso. A fronte di ciò non si è riscontrata un’altrettanta disponibilità da
parte dell’Azienda ad affrontare piccoli e grandi problemi che in questi anni
sono stati portati costantemente alla sua attenzione.
Lunedì 1 e martedì 2 febbraio si terrà un nuovo incontro per
la definizione dettagliata della fase 2.0 del processo di internalizzazione e
del relativo impianto del CDS ; sarà nostra cura adoperarci per una trattativa efficace
e coerente con quanto emerso nelle assemblee.
Ivrea, 29 gennaio 2016
Le RSU della sede di IVREA
